Live‑Webinar, mit Teilnahmezertifikat
Expertin: Monika Hesse-Haake
Zielgruppe: Führungs- und Teamleitungskräfte bei Trägern und Einrichtungen der sozialen Arbeit sowie in Pflege, Rehabilitation und Senioreneinrichtiungen
Termin: Mi. 01.07.2026, 19:00 – 21:00 Uhr
Investition: 48 EUR (Webinarteilnahme) oder 88 EUR (Webinarteilnahme + Digitales Lernpaket)
Ob in sozialen Einrichtungen, Pflege, Verwaltung oder gemeinnützigen Organisationen – krankheitsbedingte Ausfälle gehören zum Alltag. Umso wichtiger ist es, Rückkehrprozesse gut zu gestalten und präventiv für gesunde Arbeitsbedingungen zu sorgen.
Das Betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM) ist dabei mehr als nur eine Pflichtaufgabe: Richtig umgesetzt, kann es Brücken bauen, Vertrauen stärken und Mitarbeitende nachhaltig binden. In Kombination mit einer gelebten Gesundheitskultur lassen sich Ausfälle reduzieren, Belastungen besser auffangen und ein produktives Miteinander fördern.
Wir laden Sie herzlich zu unserem Webinar ein: „Rückkehr begleiten, Ausfälle verringern - BEM & Gesundheitskultur im sozialen Alltag“
Das erwartet Sie:
📌 Grundlagen des BEM – rechtlich und praktisch
– Was ist BEM? Wann greift es? Welche Pflichten und Chancen entstehen?
– Typische Fallstricke vermeiden, Gespräche sicher führen
🔍 Rückkehrprozesse wertschätzend begleiten
– Von der Kontaktaufnahme bis zum Re-Start
– Kommunikation auf Augenhöhe und individueller Unterstützungsbedarf
🏥 Gesundheitskultur als Alltagspraxis
– Wie entsteht eine gesundheitsfördernde Arbeitsumgebung?
– Prävention im Team: Haltung, Sprache, Struktur
🛠️ Tools & Checklisten für die Praxis
– Gesprächsleitfäden, Ablaufschemata, Dokumentationshilfen
– Praxisnahe Maßnahmen zur Gesundheitsförderung
🎯 Fallbeispiele & Reflexionsimpulse
– Was funktioniert? Was braucht es mehr?
💡 Webinar-Ziele:
• BEM rechtssicher und praxisnah einordnen
• Rückkehrgespräche wertschätzend und strukturiert führen
• Ausfälle präventiv durch gesunde Arbeitsbedingungen reduzieren
• Gesundheitskultur im Team alltagstauglich stärken
🎯 Ihr Nutzen:
✔️ Mehr Sicherheit bei BEM-Prozessen und sensiblen Gesprächen
✔️ Klarere Abläufe durch Tools, Leitfäden und Checklisten
✔️ Besserer Umgang mit Belastungen im Team
✔️ Mehr Bindung, Vertrauen und Stabilität im Arbeitsalltag
🧰 Digitales Lernpaket „BEM im Sozialbereich“ (optional buchbar):
Ergänzend zum Webinar empfehlen wir Ihnen unser umfangreiches eLearning-Paket.
Inhalte:
✅ Checklisten & Ablaufpläne für BEM-Verfahren
– Vom Erstkontakt bis zur Wiedereingliederung
✅ Gesprächsleitfäden & Formulierungshilfen
– Für BEM-Gespräche, Rückkehrgespräche und Teamkommunikation
– Mit Hinweisen zu Sprache, Haltung und schwierigen Gesprächssituationen
✅ Reflexionsbögen & Frageimpulse
– Für Führungskräfte und Mitarbeitende
– Zur Vorbereitung und Nachbereitung von Rückkehrprozessen
✅ Impulse zur gelebten Gesundheitskultur im Team
– Ideen für Prävention, Beteiligung und nachhaltige Gesundheitsförderung
– Ansätze zur Integration in bestehende Strukturen
✅ Fallbeispiele & Best Practices
– Was in anderen Einrichtungen funktioniert – mit Übertragungsmöglichkeiten
Nach dem Webinar stehen Ihnen auf unserer Lernplattform zeitlich unbefristet alle relevanten Unterlagen und Ihr Teilnahmezertifikat zur Verfügung.
Es sind keine Vorkenntnisse erforderlich.
Ihre Dozentin Monika Hesse-Haake: Rechtsanwältin (Arbeitsrecht), Wirtschaftsmediatorin, New Work Expertin, Zusatzausbildung im Cooperativen Verfahren, Zusatzausbildung „Gewaltfreie Kommunikation“ nach Marshall B. Rosenberg, Ausbildung zur Ersthelferin bei MHFA, Zusatzausbildung "Positive Psychologie"
